應中國涂料工業(yè)大學第二期涂料專業(yè)技術(shù)培訓班邀請，富思特新材料科技發(fā)展股份有限公司董事長、上海工程技術(shù)大學化工學院兼職教授郭祥恩先生于2017年3月28日為中國涂料工業(yè)大學二期培訓班授課，與全體學員分享了從他自己多年管理經(jīng)驗總結(jié)提煉出的“9＋1”理論。在一整天的課程中，郭祥恩董事長以富思特多年的管理經(jīng)驗為依托，引經(jīng)據(jù)典向在場各位學員系統(tǒng)闡述了富思特的“9＋1”理論，并與大家互動交流。同學們專心的聆聽、積極的提問，課堂上不時響起熱烈的掌聲。

富思特新材料科技發(fā)展股份有限公司董事長、上海工程技術(shù)大學化工學院兼職教授郭祥恩先生

　　郭祥恩董事長將授課內(nèi)容分為如何學習和文化建設(shè)兩個方面，在上午的授課中，郭祥恩董事長主要以“學習”為主題，引入中國戰(zhàn)爭史上以弱勝強的一個著名戰(zhàn)例《曹劌論戰(zhàn)》，該戰(zhàn)例中曹劌做為一介平民毛遂自薦的勇氣，取信于民的戰(zhàn)略思想，把握戰(zhàn)機的卓越才能，值得學習。魯莊公作為一個領(lǐng)導者虛懷若谷，廣開言路，禮賢下士；盡職盡責，取信于民；知人善用，用人不疑；虛心求教，不恥下問的胸懷，令人敬佩。郭祥恩董事長結(jié)合《曹劌論戰(zhàn)》中曹劌、魯莊公對自己一生的影響和感悟，分別從追求知識、與人交往、學會發(fā)展及管理自己四個方面做了詳細闡述，追求知識意在將書讀活；與人交往要做到“禮、義、仁、智、信”才會收獲情感；學會突破、創(chuàng)新發(fā)展；同時學會管理自己的時間、習慣、嘴巴和健康，才能真正的做到會學，這樣我們的人生才能更加精彩。

　　下午的課程中，郭祥恩董事長以“文化”為切入點，結(jié)合公司運營中遇到的實際案例對富思特“9＋1”理論進行了系統(tǒng)闡述即：

　　“三個統(tǒng)一”：

　　一、價值觀念的統(tǒng)一。要做到誠信、高效、創(chuàng)新及團隊精神；

　　二、語言環(huán)境的統(tǒng)一。要做到健康、和諧、向上積極進取的語言環(huán)境；

　　三、行為模式的統(tǒng)一。富思特始終堅持富思特經(jīng)營三原則，積極推動精細化管理、打造精英化團隊以及三百六十度考核；

　　“三講”：

　　一、講績效。忠誠敬業(yè)、創(chuàng)造價值。你的價值就在于創(chuàng)造價值，環(huán)境不是你不創(chuàng)造價值的理由。企業(yè)的問題就是你的機會；

　　二、講修養(yǎng)。感恩是人生的智慧，包容是生命的智慧，謙和是做人的智慧。“天欲禍人，微福驕之，乃驗其命之貴賤；天欲福人，微禍警之，乃考其心智方圓。”

　　三、講管控。授權(quán)不等于棄權(quán)，信任不等于放任。有控則強，無控則弱，不控則亂，失控則敗。

　　“三力”：

　　一、領(lǐng)導力。即讓你的部下愿意追隨你的能力，以自己獨特的思想認識，影響和指導企業(yè)的發(fā)展；

　　二、復制力。企業(yè)想要活得更好更久，就必須不斷面對組織動力不足的問題，并不斷地通過有效的動力激活機制。提煉自我的職業(yè)精神、職業(yè)能力并復制給你的部下的能力，推動你所領(lǐng)導的團隊的整體能力提升的能力；

　　三、執(zhí)行力。遵守規(guī)則和完成目標的能力，沒有結(jié)果的行動是最大的浪費。

　　“一歸位”：

　　角色歸位——自己的職務(wù)所體現(xiàn)的責任，是你的價值和存在的意義，要堅持做到“基層做事、中層做市、高層做勢”。

　　此次郭祥恩董事長對企業(yè)經(jīng)營管理精彩的分享為大家以后的人生規(guī)劃指明了方向，整個授課在同學們熱烈的掌聲中結(jié)束，同學們紛紛表示收獲頗豐，并深刻領(lǐng)略到了一位成功的企業(yè)家的個人魅力，同時將深刻牢記郭董事長的諄諄教導。富思特——First！